加拿大安大略省省提名計畫（Ontario Immigrant Nominee Program，簡稱OINP）於2026年4月22日再次針對國際留學畢業生發出邀請，一次向在安省高校完成碩士或博士學位的918名候選人寄出邀請函（ITA），其中碩士畢業生類別674份、博士畢業生類別244份，分數線分別訂為61分與56分；與3月18日同類抽籤相比，碩士類分數線由30分大幅拉升至61分、博士類由49分升至56分，競爭顯著加劇，反映大量高分候選人在前一輪抽籤後湧入候選池。本次抽籤為OINP 2026年第二次面向碩博畢業生發出邀請，也是該類別在暫停逾18個月（上一次為2024年9月17日）之後的第二輪重啟抽籤；與3月18日不同的是，本次不再限定申請人須具備特定國家職業分類（NOC）代碼的工作經驗，適用範圍更為廣泛。此輪抽籤正值安省PNP體系迎來近十年來最深度的一次重整——現行九大類別將於2026年5月30日正式廢止，由「雇主工作邀請」、「優先醫療保健」、「創業」與「傑出人才」四條整合後的新管道取代，改革落地前的「最後窗口期」正迅速收窄，適用碩博類別的候選人應儘速評估並採取行動。

加拿大愛德華王子島（Prince Edward Island，簡稱PEI）省移民辦公室於2026年4月16日舉行今年第四輪省提名抽籤，共向符合條件的候選人發出127份邀請，成為2026年迄今規模最大的一次抽籤。本輪抽籤延續今年前三輪的篩選思路，透過勞動力影響類（Labour Impact）及PEI快速通道（PEI Express Entry）兩個管道進行，重點面向正在省內重點經濟產業就業的申請人，並對來自愛德華王子島大學（University of Prince Edward Island，UPEI）、荷蘭學院（Holland College）與島嶼學院（Collège de l'Île）三所當地高等院校的國際畢業生給予優先考量。截至此次抽籤，愛德華王子島省提名計畫（PEI PNP）在2026年累計發出的邀請已達363份，本次抽籤亦嚴格按照省政府年初公布的年度抽籤時程表如期舉行。同時須特別留意的是，收到邀請的候選人須於30個日曆日內遞交完整的省提名申請，較先前的60天期限大幅縮短。

加拿大持學習許可（Study Permit）的國際學生人數正以明顯速度回落：根據加拿大移民、難民及公民部（IRCC）最新數據，僅持學習許可的人數由2023年12月的673,920人減少至2026年1月的460,695人，兩年間淨減超過21萬人，跌幅逾三成。這一下行趨勢自2024年年中開始顯現，並在2025年3月至7月間出現最陡峭的下滑，2025年底以來長期維持在50萬人以下。業界普遍認為，此輪下跌來自聯邦政府對國際學生「總量控制」的系統性政策調整——從杜魯道政府時期推出學習許可上限起步，卡尼（Mark Carney）政府上任後進一步將2026年新增學習許可配額由305,900份大幅削減至155,000份，並配套提高申請門檻、加強對指定學習機構（DLI）的審核，同時將招生規模與住宅及勞動市場承載能力掛鉤。分析指出，此輪調整並非短期波動，而是加拿大進入「管控型移民」新階段的結構性轉折，意味著高等院校學費收入、未來永久居民池候選人規模以及主要城市的住宅需求格局都將隨之產生變化。

加拿大就業暨社會發展部（ESDC）在其2026-27年度部門計畫中明確指出，外國學歷認證計畫（FCR Program）本年度將簽訂58項補助協議，預計嘉惠約32,000名國際受訓專業人士（ITPs），協助他們進入加拿大勞動市場從事本專業工作。與此同時，聯邦政府正式承諾自2026-27年度起五年內投入9,700萬加元設立外國學歷認證行動基金（FCR Action Fund），與各省和地區合作推動學歷認證體系在公平性、透明度、時效性和一致性方面的系統性改善，重點涵蓋醫療衛生和營建兩大產業。這些措施標誌著聯邦政府從單純的專案補助邁向推動制度性改革，對於正在等待學歷認證的新移民而言意義重大。

加拿大在2025年共接收393,750名新永久居民，低於2024年的483,655人和2023年的471,820人，顯示聯邦移民政策已由疫情後高成長階段轉向更強調永續性與承載能力的調整期。根據政府既定規畫，2025年的實際接收人數基本貼近395,000人的年度目標，未來加拿大還計畫在2026年至2028年將永久居民目標穩定在每年380,000人。同時，與永久移民規模溫和下調相比，臨時居民數量將出現更大幅度收縮，反映出加拿大正試圖在勞動力需求、住房壓力、公共服務負擔與人口成長節奏之間尋求新的平衡。

2026年3月18日，安大略省省提名計畫（OINP）進行了今年第三輪邀請，並於同一天完成六輪定向抽選，合計發出1,243份申請邀請（ITA）。其中，碩士畢業生類別與博士畢業生類別共發出1,107份邀請，這是安省自2024年9月17日以來首次重新向這兩個類別發出邀請。此次抽選主要面向具有加拿大工作經驗，且從事特定國家職業分類（NOC）職業的國際學生畢業生及外國勞工。同時，安省也透過雇主擔保類項目發出136份邀請。此次邀請發布之際，安省正推動省提名體系重組，多項現有類別預計於2026年5月30日起被撤銷，並由新的項目架構取代。

在加拿大的移民體系中，省提名計畫（PNP）一直是國際學生與技術人才取得永久居留權的重要管道。然而，許多申請人面臨的一大挑戰，便是需要事先獲得加拿大當地雇主的工作邀約（Job Offer）。儘管如此，目前的政策中仍有13條省提名途徑，允許申請人在沒有雇主擔保的情況下獲得省提名，並最終申請永久居留。這些途徑分布在亞伯達省、曼尼托巴省、紐伯倫瑞克省、新斯科細亞省、安大略省、愛德華王子島省以及薩斯喀徹溫省。對於未持有雇主聘僱合約的候選人而言，充分了解各省的特定要求（包含語言成績、學歷背景、職業類別以及與該省的連結）並釐清申請流程，將是成功達成加拿大移民目標的關鍵。

2026年2月24日，加拿大魁北克省政府正式公布了臨時外籍勞工計畫（TFWP）下最新一期的勞動力市場影響評估（LMIA）加速審查職業清單。與往年相比，今年的清單經過了顯著調整，符合簡化審查資格的職業總數從76個減少至60個，其中大量資訊科技（IT）和工程領域的職業被剔除。該清單由魁省政府每年更新一次，旨在根據當地勞動力市場的實際需求靈活調整引進外籍勞工的側重點。本次公布的清單有效期將持續至2027年2月23日。為確保平穩過渡，魁省針對此次被移除出清單的職業設定了為期一個月的寬限期，即2026年2月24日至3月26日。此外，魁省在臨時外籍勞工計畫的整體審查流程及新實施的法語語言要求方面也做出了重申與更新。

加拿大聯邦《C-12法案》擬對移民管理與庇護制度進行一系列調整。參議院國家安全、國防與退伍軍人事務常設委員會已於2026年2月25日前後向參議院提出「無修正」版本報告，使法案依程序進入參議院第三次審議（三讀）階段；若參議院三讀通過且不再變更文本，法案僅需獲得皇家御准即可成為法律。另一方面，參議院社會事務、科學與科技委員會雖提出大幅刪減移民改革條款的建議，但由於其並非主責審查委員會，相關內容僅屬建議，未直接形成修正案。

對於廣大在加拿大留學的國際學生而言，畢業後工作簽證（PGWP）是通往永久居留權的重要橋樑。然而，即便許多申請人熟悉基本的申請資格，仍可能因忽視加拿大移民、難民及公民部（IRCC）內部審核標準中的細微差別而導致申請受阻。根據 IRCC 官員的內部作業指引，申請的成敗往往取決於一些常被忽略的細節，包括確切的申請時間窗口、學習許可有效期的計算方式、指定學習機構（DLI）的精準申報以及全職學生身分的連續性證明等。此外，隨著 2024 年 11 月 1 日新政的實施，語言成績與緊缺專業要求成為了新的審核重點。本文將結合移民局內部文件與最新政策，全面梳理申請 PGWP 時必須考量的關鍵因素，協助申請人規避風險，提高獲批機率。