加拿大联邦政府进一步扩大特定企业外籍员工家属的工作权限。自2026年3月23日起，在卑诗省为Lululemon Athletica或Microsoft Vancouver工作的外籍员工，其配偶或同居伴侣可申请开放式工作许可（Open Work Permit），且不再受主申请人职位层级、薪酬水平或资历高低限制。这一新安排适用于当日及之后递交的申请，也标志着在加拿大整体收紧配偶开放式工签政策背景下，联邦政府针对“重大投资项目”相关企业推出了更具针对性的例外措施。

加拿大近日在国际经验加拿大（International Experience Canada，简称 IEC）项目下，为来自台湾和葡萄牙的青年新增两项“青年专业人士”（Young Professionals）便利化工作许可通道，分别为面向台湾青年的 TGPI 项目，以及面向葡萄牙青年的 Inov Contacto 项目。两项新通道均提供雇主指定工作许可，并在项目组织、资金支持和申请条件方面作出专门安排。与此同时，台湾与葡萄牙申请人仍可继续按照 IEC 青年专业人士类别的常规标准，申请相关工作许可。新政显示，加拿大正在通过双边青年流动安排，进一步扩大与特定国家和地区青年人才交流及短期就业合作。

加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于 2026 年 3 月 5 日通过快速通道（Express Entry）系统进行了一轮全新类别的抽选，首次针对"拥有加拿大工作经验的高级管理人员"（Senior Managers with Canadian Work Experience）类别发出邀请。本轮共发出 250 份申请邀请（ITA），最低综合排名系统（CRS）分数要求为 429 分。这一类别是 IRCC 在 2026 年 2 月对快速通道进行全面改革时新增的三大职业类别之一。从 2026 年迄今的抽选整体趋势来看，IRCC 明显倾向于优先邀请已身在加拿大境内、拥有本地工作经验或获得省提名的移民申请人。

在加拿大移民局（IRCC）持续推进的职业定向移民政策下，医疗护理行业已成为外籍劳工及留学生获取永久居留权（PR）的最优赛道之一。最新政策分析显示，并非所有医疗职业都需经过漫长的学历积累，六类仅需两年或更短学院教育的职业，正受到移民局的高度重视。通过快速通道的医疗类别定向抽签，符合条件的申请人可以以显著低于常规类别的分数获得邀请。

加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2025年12月11日通过快速通道系统举行当月首轮定向抽选，面向医疗与社会服务领域候选人发出1,000份移民申请邀请（ITA）。本次抽选最低综合排名系统（CRS）分数为476分，显示在持续紧张的人才需求背景下，加拿大继续通过定向方式引入关键公共服务领域专业人才。

加拿大移民、难民和公民部（IRCC）于2025年11月14日再次进行快速通道抽选，向医疗与社会服务职业类别的候选人发出3,500份申请邀请（ITA），并将最低综合评分系统（CRS）分数线降至462分，为今年该类别六轮抽选中最低的一次。本轮抽选也是11月的第三次快速通道选拔，显示IRCC继续强化对医疗专业人才的引进力度。

2025年11月6日，魁北克省政府宣布将正式关闭其长期以来最受欢迎的永久居民通道——魁北克经验类移民项目（PEQ），其中包括“魁北克毕业生类别”与“临时外籍工人类别”。两大类别将于2025年11月19日全面终止。与此同时，三项永久移民试点项目也将于2026年1月1日按计划结束。此举意味着未来希望以技术身份永久留在魁北克的外籍劳工和毕业生，将仅能通过“技术工人甄选计划（PSTQ）”申请永久居留。

加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2025年10月15日举行最新一轮快速通道（Express Entry）抽签，向医疗与社会服务类别的候选人发出2,500份申请邀请（ITA）。本轮抽签的最低综合排名系统（CRS）分数为472分，候选人需在2025年5月12日世界协调时间（UTC）晚上11时17分前创建档案。此次抽签不仅是本年度第5次针对医疗与社服类别的专项邀请，也是今年第二大规模的同类抽签，与8月19日持平，仅次于7月22日发出的4,000份邀请。

加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2025年8月19日通过快速通道（Express Entry）系统进行了新一轮定向抽签。本次抽签专门针对医疗保健和社会服务类别的候选人，共发出了2500份移民申请邀请函（ITA）。获得邀请的候选人所需满足的最低综合排名系统（CRS）分数为470分。此次抽签凸显了加拿大对医疗保健领域专业人才的持续重视。

2025年7月31日，加拿大魁北克省移民、法语化和整合部（MIFI）公布了新一轮抽选结果，通过其“技术工人甄选计划”（PSTQ）向273名候选人发出了永久甄选申请邀请。此次抽选的突出特点是，邀请对象首次聚焦于“中等及体力技能”（Intermediate and Manual Skills）类别，这表明PSTQ项目的实施范围正在稳步扩展。此举旨在为已在魁省、具备特定工作经验和法语能力的工人提供移民路径，以应对魁省各地区的劳动力短缺问题。