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加拿大移民部4月新一轮快速通道抽签发出2,000份CEC邀请,CRS分数线514分

抽签核心条件

本轮抽签邀请对象限定为加拿大经验类候选人,共发出2,000份永久居民邀请函。候选人须同时满足两项硬性条件:综合排名系统分数不得低于514分;并需在2025年9月24日下午2点18分(协调世界时,UTC)之前完成快速通道候选人档案的创建。后一条件相当于以"档案创建时间"作为同分情况下的次级排序依据,这是IRCC在2026年延续使用的常规做法。

IRCC官方明确,本次抽签为2026年第八次面向CEC候选人的定向抽签,也是2026年至今的第25次快速通道整体抽签。

2026年抽签结构:定向类别与省提名两条主线主导邀请节奏

把2026年至今的抽签按类别拆解,可以清楚看出本年度邀请节奏的特点:综合类(All-program)抽签全面退场,"定向类别+省提名计划"成为主轴。年内已举行的快速通道抽签按类别分布如下:

  • 省提名计划(PNP):9轮
  • 加拿大经验类(CEC):8轮
  • 法语能力类:4轮
  • 具有加拿大工作经验的医生类:1轮
  • 医疗及社会服务类:1轮
  • 具有加拿大工作经验的高级管理人员类:1轮
  • 技工类:1轮

从签发邀请的实际数量来看,2026年至今IRCC共发出67,627份ITA,按类别分布如下表所示:

抽签类别已发出邀请数量
加拿大经验类(CEC)34,250
法语能力类22,000
医疗及社会服务类4,000
省提名计划(PNP)3,736
技工类3,000
具有加拿大工作经验的医生类391
具有加拿大工作经验的高级管理人员类250
合计67,627

数据显示,CEC类与法语能力类两类合计已占年内ITA总量约83%,是2026年快速通道邀请节奏的"双引擎"。CEC类直接对应已在加拿大工作的临时居民,法语能力类则在分数线显著低于CEC的情况下持续向法语候选人开放(多家移民机构观察到,2026年法语类抽签分数线一度低至393分),二者合力体现出IRCC的明确侧重——把邀请份额尽量留给境内劳动力,以及对联邦官方语言战略具有补充作用的法语候选人。

分数线走势:CEC类在第二季度站上"514分以上"

把本轮514分的CRS分数线放在年内CEC类整体走势中观察,可看到一条逐步抬升的轨迹。2026年第一季度的6轮CEC类抽签分数线集中在507至511分之间,最低出现在3月17日(507分);进入4月后,4月14日CEC类抽签分数线一举跳升至515分,较前次提高6分,是年内单次抽签间分数跳幅最大的一次。本轮4月28日抽签分数线小幅回落至514分,但仍明显高于第一季度均值,反映出快速通道候选池继续扩张、池内"高分玩家"密度增加的现实。

值得关注的是,CEC类抽签规模在2026年呈现整体缩量。一季度部分轮次邀请人数较高,进入4月后已稳定在2,000人左右,叠加候选池规模持续上行,CRS分数线自然被推升至510分以上区间。多家加拿大移民机构解读认为,只要IRCC维持"小批量、高频次"的CEC邀请节奏,CRS分数线短期内难现显著回落。

政策呼应:2026—2028移民水平计划下的具体落地

本轮抽签与联邦政府2025年底公布的2026—2028年移民水平计划高度呼应。根据该计划,加拿大永久居民接收目标在2026至2028年三年间稳定维持在每年约38万人;与此同时,经济类移民占比将在2027年与2028年提升至全部新移民的64%,达到数十年来的最高比例。计划进一步明确,IRCC将调整经济类移民项目,把"已在加拿大境内工作的人才"作为重点转化对象,并启动一项为期两年(2026—2027年)的一次性举措,加速处理在紧缺行业、尤其是偏远地区从事工作的技术类临时工人申请;快速通道方面则将适度扩大入选规模,并延续以定向类别为主的抽签方式。

把这一政策框架与本轮抽签数据对照看,CEC类与省提名计划作为"境内路径"的两大支柱被持续放大,综合类抽签退场、定向类别细分扩展(医生、高级管理人员、医疗及社会服务、技工等独立小类陆续登场)、法语能力候选人持续受邀,共同构成了IRCC在2026年快速通道的主轴布局。本轮CEC抽签即可视为该政策路线在月度层面的具体执行。

对申请人的现实影响

对计划通过CEC类申请永久居民的候选人而言,本轮抽签传递出三点比较明确的信号。其一,CRS分数线已进入"514分以上"区间且短期内回落空间有限,仅依靠本科学历、英语CLB 9及1—2年加拿大工作经验,难以稳定跨过CEC门槛;提升法语能力(NCLC 7及以上)、追加学历、积累更长加拿大工作经验,或争取省提名加600分,是当前最现实的加分路径。其二,"档案创建截止日期"作为次级排序工具被持续启用,本轮锚定2025年9月24日UTC下午2点18分之前——意味着即便分数达到514分,新近创建档案的候选人在同分情况下仍可能落榜。其三,从CEC(34,250份)与PNP(3,736份)合计已占年内ITA约56%的格局看,争取省提名仍是同等CRS分数下"绕过"高分门槛、直接锁定永久居民资格的最直接方式,特别是在自身CRS分数处于500分上下的群体中尤为关键。

接下来的关键观察窗口是2026年第二季度后续几轮抽签:CRS分数线能否随候选池消化而下行、IRCC是否会维持每两周一轮的CEC邀请节奏,将直接影响下半年CEC候选人的中签预期。

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2026/04/22
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加拿大安大略省移民提名项目(Ontario Immigrant Nominee Program,OINP)于2026年4月15日在"雇主工作邀请函:紧缺技能类别"(Employer Job Offer: In-Demand Skills)下连续举行两轮抽签,共向持有合格工作邀请并从事农业类或其他优先职业的候选人发出1,334份邀请函(ITA),其中农业类职业315份、最低分数35分,其他优先职业1,024份、最低分数36分,非农业职业占比约77%;两轮抽签覆盖39个国家职业分类(NOC)代码,所有候选人须在递交申请时身处加拿大,并持有有效工作或学习许可,合格档案须于2026年4月13日23:59前完成建档与核证、且不得早于2025年7月2日,这也是OINP在4月进行的第三轮筛选;值得关注的是,OINP预计将于2026年5月30日迎来重大项目改革,现行三条"雇主工作邀请函"子类别将被合并为单一类别,但省府尚未说明现有候选人的过渡安排。
2026/04/20
爱德华王子岛举行2026年最大规模省提名抽签,127名紧缺行业人才获邀
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加拿大爱德华王子岛(Prince Edward Island,简称PEI)省移民办公室于2026年4月16日举行了今年第四轮省提名抽签,共向符合条件的候选人发出127份邀请,成为2026年迄今规模最大的一次抽签。本轮抽签沿用今年前三轮的筛选思路,通过劳动力影响类(Labour Impact)和PEI快速通道(PEI Express Entry)两个通道进行,重点面向正在省内重点经济行业就业的申请人,并对来自爱德华王子岛大学(University of Prince Edward Island,UPEI)、荷兰学院(Holland College)和岛屿学院(Collège de l'Île)三所本地高等院校的国际毕业生给予优先考虑。至此,爱德华王子岛省提名计划(PEI PNP)在2026年累计发出的邀请已达363份,本次抽签也严格按照省政府年初公布的年度抽签时间表如期举行。同时须特别留意的是,收到邀请的候选人须在30个日历日内提交完整的省提名申请,较此前的60天窗口大幅缩短。
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加拿大留学生规模两年锐减逾二十万,学习许可收紧政策成效显现
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