自2025年3月25日加拿大移民局（IRCC）取消CRS評分中「安排就業」所加的50至200分以來，快速通道（Express Entry）候選人池的結構出現劇烈變動。數千名原本位於高分段的申請人因失去加分而分數大幅下滑，直接影響其獲得永久居民申請邀請（ITA）的機會。

高分段候選人大幅減少

數據顯示，在2025年3月16日至4月14日短短不到一個月的期間內，受影響最明顯的是CRS分數在501-600分區間的候選人群體。該分數段的候選人檔案數量驟減5,740份，降幅驚人。

類似的減少也發生在其他較高分數段：

• CRS 491-500分區間：減少1,618份檔案；
• CRS 481-490分區間：減少984份檔案。

整體而言，這三個通常位於快速通道候選人池分數前10%的高分區間，共流失了8,342份候選人檔案。這些原先因持有「僱用安排」而獲得高分的候選人，在失去加分後（假設其檔案尚未過期），已被重新分配至較低分數區段。

需要注意的是，此數據變化同時包含政策調整影響以及期間內候選人檔案的自然增減與過期淘汰，兩者無法完全區隔。

候選人池總量增加，結構性改變明顯

雖然高分段人數大幅減少，但同期快速通道候選人池的總人數實際上增加了7,373人。此反差顯示候選人池內部結構出現劇烈變化，很可能是由於取消「僱用安排」加分所導致的政策調整所致。

同時，部分中低分數段候選人數量出現顯著成長。其中以CRS 461-470分區間的增幅最為明顯，新增2,157份檔案。考慮到多數符合「僱用安排」條件的候選人過去可獲得50分的加分，有理由推測，這一區間新增的大量檔案，很可能來自原本分數超過500分、因政策調整而「跌落」下來的申請人。

CRS分數區間快速通道檔案數變化

當前候選人池分數分佈概覽

截至2025年4月14日，快速通道候選人池的總人數已達244,282人。具體的分佈情況顯示：

雖然快速通道候選人池在2024年至2025年間出現顯著成長，總人數達到一年多來的高點（自2024年12月以來增加了25,792人），但取消「僱用安排」加分的影響已清楚顯現。目前，CRS分數在501-600、491-500以及481-490等關鍵高分段的候選人數量，已大致回落至2024年12月的水平，顯示政策調整對高分群體產生了「削峰」效應。

總結

此次取消「僱用安排」加分的政策調整，無疑重新塑造了加拿大快速通道候選人池的競爭局勢。對那些曾仰賴此項加分以提升排名的候選人來說，獲得邀請的難度大幅提升。與此同時，分數分布的下移也可能為其他分數段的申請人創造全新機會。此變化也為廣大移民申請人敲響警鐘：唯有強化整體競爭力，才能在日益激烈的移民戰場中脫穎而出。