加拿大亞伯達省移民計畫（Alberta Advantage Immigration Program，簡稱AAIP）宣布，自2026年4月7日起，所有希望透過工人類別申請省提名的外國申請人，在向AAIP遞交工人意向書（Worker Expression of Interest，簡稱WEOI）時，需繳交135加元的新費用，此前遞交WEOI一直是免費的；該費用獨立於現行的1,500加元正式申請費，並適用於亞伯達機會類別、快速通道類別（含加速科技通道、執法人員通道及優先產業抽籤）、醫療保健專項通道、鄉村振興類別和旅遊旅宿業類別等所有工人通道；此次調整是AAIP繼2月25日新增薪資及工時申報欄位之後的又一重要變動，目前遴選池中已累積超過44,000份WEOI，2026年亞伯達省獲得的提名配額為6,403個，截至4月1日已發出1,475份提名，尚餘4,928個名額，未來抽籤將重點向醫療、科技、營建、製造、航空、農業以及鄉村振興指定社區等優先產業傾斜。

曼尼托巴省提名計畫（MPNP）於2026年3月26日舉行新一輪篩選，在技術工人類別（Skilled Worker Stream）下，向省內技術工人及海外技術工人共發出14份申請建議書（LAA）。本輪邀請對象為在意向表達（EOI）檔案中申報曾透過曼省策略招募計畫獲直接邀請的候選人，其中法語社群計畫獲得最多邀請，共8份；另有3名獲邀者申報了有效的快速通道檔案編號及求職者驗證碼。

亞伯達省優勢移民計畫（AAIP）在過去三週內公布了6輪省提名抽選結果，抽選時間涵蓋2026年2月26日至3月16日，共向不同類別候選人發出1,447份申請邀請，涉及亞省機會類別、農村更新類別、亞省快速通道優先產業通道（醫療）、加速科技通道，以及非快速通道的專屬醫療照護通道。最新一輪抽選顯示，亞省今年持續將農村地區補充勞動力、醫療系統用工以及科技人才引進作為重點方向。截至3月17日，亞省2026年共獲得6,403個省提名名額，已發出1,127個提名，尚餘5,276個名額。

加拿大西北地區省提名計畫（NTNP）於2026年3月9日中午12時正式開放雇主驅動類（Employer-Driven Stream）和法語類（Francophone Stream）兩個移民通道。其中，雇主驅動類通道已於今年2月下旬改為意向表達（EOI）篩選模式，首次EOI抽籤將於3月25日舉行，届時將有最多65名符合資格的候選人獲邀遞交正式申請；法語類通道則繼續採用先到先得的直接申請方式。2026年度，聯邦政府共向西北地區分配了197個省提名名額。

參與加拿大聯邦「鄉村社區移民試點」（RCIP）的曼尼托巴三大地區——Altona/Rhineland、Brandon與Steinbach——已公布其2026年優先產業與優先職業（各25個）名單，且多項職業與產業出現重疊。RCIP為雇主主導的永久居民途徑，申請人必須取得社區「指定雇主」提供的合格工作邀約，並符合工作經驗、學歷、語言與資金證明等要求；同時，即使職業不在優先清單內，只要符合該地區的優先產業並能證明對社區有顯著價值，仍可能被納入考量。

加拿大西北地區政府於2026年2月18日正式公布了其省提名計畫（NTNP）的年度政策更新。根據加拿大移民、難民及公民部（IRCC）的核准，西北地區2026年的省提名配額為197個，此數字與2025年配額增加後的最終數量保持一致。此次政策調整的核心變動在於，西北地區將對2026年的甄選流程進行改革，全面在「雇主擔保」類別中引入「意願表達」（EOI）計分模型。新系統旨在透過更具透明度的機制以及與當地勞動市場更緊密的連結，優化高需求計畫的審理流程。該計畫及其法語類別將於當地時間2026年3月9日上午9點（山區標準時間）重新開放受理申請。

曼尼托巴省提名計畫（MPNP）於本週舉行了二月份的首輪抽籤篩選活動，正式向其「曼省技術勞工」及「海外技術勞工」類別的候選人發出了建議申請信（Letters of Advice to Apply，簡稱 LAA）。本次篩選主要基於曼省目前的策略性招募計畫（Strategic Recruitment Initiatives），旨在透過特定的招募管道解決當地勞動力市場的短缺問題。共有29位申請人在此輪邀請中脫穎而出，其中包含一定比例的聯邦「快速通道」（Express Entry）系統註冊候選人。

曼尼托巴省（Manitoba，簡稱曼省）近期對其「臨時居民留存試點計畫」（Temporary Resident Retention Pilot，簡稱TRRP）進行了重大調整，旨在更靈活地留住省內緊缺的技術人才。根據最新政策，曼省宣布將16種特定的技職類職業列為「產業豁免」項目，這意味著無論雇主屬於哪個產業，均可支持這些崗位的員工申請工作許可（Work Permit）延期。然而，政策同時也收緊了產業範圍，將「住宿與餐飲服務業」從合格產業名單中正式剔除。除豁免職業外，該產業的雇主若在2026年2月4日之後提交申請，將不再被受理。TRRP作為一個由雇主驅動的計畫，允許符合條件的企業在無需「勞動力市場影響評估」（LMIA）的情況下，協助其長期員工快速續簽工作許可。

2026年1月29日，加拿大曼尼托巴省在省提名最新一輪EOI抽選中，向技術工人類別發出47份「申請建議書」（LAA），候選人需在EOI檔案中聲明曾透過省方「策略招募」獲得邀請。本次抽選延續年初以來的人才導向，Employer Services相關招募占比最高，同時有6名候選人申報了有效的快速通道檔案號與求職者驗證碼；省方並再次提醒，從事受管制職業者須具備完整執業許可，否則可能遭拒，並面臨500加元不可退還申請費的風險。

2026年1月15日，曼尼托巴省提名計畫（MPNP）舉行了本年度首次移民抽籤。本次抽籤透過技術工人及其海外類別向候選人發出了邀請。值得注意的是，本次獲邀的必要條件是候選人必須在意向書（EOI）中聲明已透過曼省的「戰略招聘計畫」獲得直接邀請。統計數據顯示，曼省在此次抽籤中僅發出了55份申請建議書（LAA），與2025年同期相比，今年的邀請規模明顯縮小且啟動時間有所推遲。