2026年4月2日，加拿大移民、难民及公民部（IRCC）通过快速通道（Express Entry）系统进行了本年度首次技工职业（Trades Occupations）类别定向抽选，共发出3,000份申请邀请函（ITA），最低综合排名系统（CRS）分数为477分。此次抽选是快速通道系统在今年2月更新技工类别工作经验要求后的首轮筛选，也是2026年的第20次快速通道抽选。值得注意的是，2025年全年技工类别仅发出1,250份邀请函，而本次单次抽选的发放量已达到去年全年总量的两倍以上，显示出IRCC对技工人才需求的高度重视。截至目前，IRCC在2026年已累计发出58,830份邀请函，加拿大经验类（CEC）和法语能力类别仍占据最大份额。

加拿大联邦政府进一步扩大特定企业外籍员工家属的工作权限。自2026年3月23日起，在卑诗省为Lululemon Athletica或Microsoft Vancouver工作的外籍员工，其配偶或同居伴侣可申请开放式工作许可（Open Work Permit），且不再受主申请人职位层级、薪酬水平或资历高低限制。这一新安排适用于当日及之后递交的申请，也标志着在加拿大整体收紧配偶开放式工签政策背景下，联邦政府针对“重大投资项目”相关企业推出了更具针对性的例外措施。

加拿大近日在国际经验加拿大（International Experience Canada，简称 IEC）项目下，为来自台湾和葡萄牙的青年新增两项“青年专业人士”（Young Professionals）便利化工作许可通道，分别为面向台湾青年的 TGPI 项目，以及面向葡萄牙青年的 Inov Contacto 项目。两项新通道均提供雇主指定工作许可，并在项目组织、资金支持和申请条件方面作出专门安排。与此同时，台湾与葡萄牙申请人仍可继续按照 IEC 青年专业人士类别的常规标准，申请相关工作许可。新政显示，加拿大正在通过双边青年流动安排，进一步扩大与特定国家和地区青年人才交流及短期就业合作。

加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2025年12月19日发布声明，宣布即日起暂停接收家庭护理员试点项目（Home Care Worker Pilots）的新申请，直至另行通知。联邦政府明确表示，该项目将不会按原计划在2026年3月重新开放，这一决定直接切断了众多潜在申请人期望在明年使用的关键移民途径。此次暂停是加拿大联邦政府根据《2026-2028年移民水平计划》重新调整移民配额努力的一部分，旨在防止申请积压进一步增加，确保存量申请得到优先处理，并使移民系统更能灵活响应劳动力市场的实际需求。

加拿大移民、难民及公民部(IRCC)近日在官网更新信息显示，家庭护理工作者移民试点项目(HCWP)中针对"不在加拿大工作的申请人"通道已正式关闭。该通道自项目启动以来从未对外开放接受申请，便于2025年9月29日被标注为"已关闭"状态。尽管如此,海外护理工作者仍可通过快速通道、省提名计划等其他途径实现移民加拿大的目标。业内分析认为，此举可能与现有申请积压严重以及联邦政府优先处理境内临时居民转永久居民的政策导向有关。

加拿大移民、难民及公民部（IRCC）于2025年9月18日进行了本年度首次针对技工类（Trade Occupations）职业的快速通道（Express Entry）抽签。此次共向1,250名候选人发出了申请邀请（ITA），但最低综合排名系统（CRS）分数线飙升至505分，远高于去年同类抽签的分数。分数上涨的主要原因是两次抽签间隔时间较长，导致高分候选人积压。同时，根据内部文件预测，加拿大移民部计划在下半年继续为技工类候选人发出更多邀请。