加拿大联邦政府于2025年3月25日对快速通道（Express Entry）移民筛选系统进行调整，取消了对持有有效雇佣安排（arranged employment）的申请人给予额外CRS积分的规定。然而，此项政策变动并未削弱工作邀请在加拿大移民体系中的核心地位。分析显示，一份有效的加拿大工作邀请不仅是众多省级和联邦移民项目（如省提名计划、大西洋移民计划及特定试点项目）的强制性准入条件，更是申请人积累宝贵加拿大工作经验、进而显著提升CRS分数及符合加拿大经验类（CEC）移民资格的关键驱动因素。因此，对于潜在移民申请人而言，获取工作邀请依然是实现其加拿大永久居留目标的关键因素。

2025年4月14日，加拿大移民、难民及公民事务部（IRCC）进行了自快速通道（Express Entry）评分机制调整以来的首次邀请轮次，共向825名省提名项目（PNP）候选人发出申请邀请（ITA）。本轮邀请分数线高达764分，显示出在“雇佣安排”不再计入额外CRS分数后，获得PNP提名仍是提高竞争力的关键方式。截至目前，IRCC在2025年通过快速通道共发出31,508份ITA，目标是在年底前迎来124,680名新永久居民。

加拿大新不伦瑞克省（New Brunswick）近日宣布，由于其2025年度的1250个大西洋移民计划（AIP）配额已于4月4日提前用尽，该省已正式暂停接收AIP项目的省背书（endorsement）新申请，直至年底。此举措较去年大幅提前，主要受联邦移民配额削减及申请需求激增影响。计划通过AIP移民加拿大的申请人仍可考虑其他三个大西洋省份，但需留意这些省份可能存在的特定行业或职业限制。

收到加拿大“快速通道”（Express Entry）系统发出的永久居留邀请信（ITA）是移民路上的重要里程碑，但申请人仅有60天时间提交完整的永久居留申请。本文详细梳理了回应ITA所需的核心及辅助文件，阐述了加拿大移民、难民及公民部（IRCC）要求各项文件的原因和适用人群，并强调了提前准备、确保信息准确无误的重要性，以避免因材料不全或虚假陈述导致申请失败甚至面临长期禁令。

近期美国拟推出高门槛“黄金签证”引发关注，许多人好奇加拿大是否有类似直接购买永久居民身份的途径。加拿大并无此类“黄金签证”，其经济类移民项目更侧重于吸引技术人才而非纯粹的投资。然而，加拿大确实为有意在该国建立或经营企业的企业家和投资者提供了多种获得永久居民身份的移民通道，包括联邦创业签证计划、独特的魁北克投资移民项目以及各省的省提名企业家项目。

加拿大移民、难民和公民部（IRCC）于2025年3月31日正式开放其备受关注的家庭护工移民试点项目（HCWP）的申请通道。然而，由于申请者众多，针对加拿大境内申请人的两个子类别——儿童护理类别和家庭支持类别的在线申请名额，在开放当日下午便迅速达到年度上限。这反映了该项目极高的受欢迎程度和申请竞争的激烈性。目前，境外申请人的通道尚未开放。

加拿大移民、难民及公民部 (IRCC) 近期再次通过快速通道系统进行抽选，本次针对法语语言能力优秀的人才，共发出7500份移民邀请 (ITA)，最低综合评分系统 (CRS) 分数为379分，为近一个月来最低。本文详细解读本次抽选结果，并回顾2025年至今的快速通道抽选情况，分析移民政策走向。

加拿大移民、难民及公民部（IRCC）在本月进行了第三轮快速通道（Express Entry）抽签，本次针对省提名项目（PNP）候选人发出536份邀请函（ITA）。除省提名外，IRCC还重申了对具有法语能力以及在加拿大有工作经验的申请人的重视，并将教育领域纳入优先类别。这一系列举措表明加拿大正在积极调整移民政策，以更好地满足其劳动力市场的需求。

新不伦瑞克省在移民配额大幅缩减的背景下，于2025年3月进行了首次省提名抽签，邀请特定紧缺职业的候选人。此次抽签彰显了该省调整移民政策，以更精准地满足劳动力市场需求的决心。此外，省提名项目也做出了一系列调整，以应对新的移民形势。

加拿大曼尼托巴省与阿尔伯塔省近期分别通过省提名计划（PNP）向移民申请人发出多轮邀请。曼省于3月6日针对本地及海外技术工人进行两轮抽签，总计发放111份申请建议书；阿省则在2月7日至3月5日期间，针对农业、科技、建筑、医疗及执法等关键领域展开多次定向筛选，最低分数门槛因行业差异显著。