2026年2月3日，新不倫瑞克省（New Brunswick）政府在其官方網站發布並即日起執行一系列移民政策調整，涉及新不倫瑞克省提名項目（NBPNP）與該省參與的大西洋移民項目（AIP）。本輪調整重點包括：對住宿及餐飲業（NAICS 72）及多項特定職業設定「不再受理／不再發邀請」的限制；AIP背書申請流程改為候選池模式；暫時停止接收新的AIP僱主指定（employer designation）申請；並對面向境外申請人的職位背書作行業範圍限制。此外，該省將私立職業學院畢業生試點延長至2026年底，但僅面向符合條件的在讀國際學生。

一、NBPNP：住宿及餐飲業（NAICS 72）在兩大通道中不再發邀請

根據省政府說明，NBPNP將不再接受或考慮在住宿及餐飲業（NAICS 72）工作的申請人遞交的意向表達（EOI），亦不再向其發出申請邀請（ITA），適用通道包括：

• 新不倫瑞克技術工人通道（New Brunswick Skilled Worker Stream）；
• 新不倫瑞克快速通道（New Brunswick Express Entry Stream）。

需要留意的是，省政府同時補充：如申請人所就職企業並非「直接」歸類為住宿及餐飲業（NAICS 72），即使職位本身與住宿餐飲相關，仍可能被允許遞交EOI並獲考慮（以僱主所屬行業分類作為關鍵判斷因素之一）。

二、NBPNP：新增職業限制（公告提及多項職位）

除NAICS 72行業限制外，新不倫瑞克省自2026年2月3日起：

• 在技術工人通道中，對14個特定職業不再考慮EOI或發出ITA（公告例子包括收銀員、魚類及海產加工廠工人等）；
• 在快速通道中，對4個特定職業不再考慮EOI或發出ITA（公告例子包括零售銷售主管、零售及批發屠宰分割人員等）。

三、私立職業學院畢業生試點延長至2026年底（限特定在讀國際學生）

新不倫瑞克省提名項目將「私立職業學院畢業生試點」（Private Career College Graduate Pilot）延長至2026年底，但省政府明確為「有限範圍（in a limited capacity）」延長，主要面向：

• 已在新不倫瑞克省校園就讀Oulton College或Eastern College合資格課程的國際學生；
• 且其學業完成時間將晚於該試點原定截止日期。

該試點最初於2022年9月推出，計劃為期三年。省政府同時指出，試點最終關閉後，NBPNP將不再透過該試點繼續發放省提名名額。

四、AIP：背書申請改為候選池，並暫緩新增僱主指定

在大西洋移民項目（AIP）方面，新不倫瑞克省自2026年2月3日起作出兩項關鍵流程調整：

1）AIP背書申請改為候選池（candidate pool）模式：由指定僱主提交的背書申請將進入候選池作處理與篩選。

2）暫時停止接收新的僱主指定申請：省政府表示，此舉旨在重新評估現有指定僱主、梳理項目優先次序，並確保AIP運作與本省經濟需要相配合。

五、AIP：境外候選人職位背書範圍收緊，並明確8類職業不受理

省政府同時明確：對於向加拿大境外外籍人士提供的工作機會，其背書申請將被限制在新不倫瑞克省主導的招聘行動（NB-led recruitment initiatives）中的三大領域：

• 醫療健康（Healthcare）；
• 教育（Education）；
• 建築技工類（Construction trades）。

與NBPNP相似，AIP亦將不再受理住宿及餐飲業（NAICS 72）相關職位的背書申請；但若指定僱主並非直接歸類為NAICS 72行業，仍可能提交申請（以僱主行業分類作重要前提）。

此外，NB AIP進一步聲明：不論僱主所屬行業，以下8個職業的背書申請都不會被考慮（連同NOC代碼如下）：

六、影響範圍與提醒

本輪調整將同時影響加拿大境內與境外的潛在申請人，涵蓋NBPNP與AIP兩條主要省級通道。對申請人而言，除個人職業（NOC）外，僱主所屬行業分類（特別是NAICS 72）、僱主是否為AIP指定僱主，以及職位是否屬省政府當前優先行業，將更直接影響能否進入受理與邀請／背書階段。