新斯科舍省宣布全面採用 EOI 候選池模式
新斯科舍省提名計劃（NSPNP）於 11 月 28 日公布，將全面調整其移民申請受理方式，引入意向表達（Expression of Interest，EOI）候選池模式。此項改革適用於所有提交，包括此前已遞交但仍未處理的申請。同時，大西洋移民計劃（Atlantic Immigration Program，AIP）的雇主背書申請亦納入新制度。
省府強調，獲得案件編號或符合申請資格，不再等同申請必然進入正式審理程序。由此，原本「提交完整申請後直接審理」的流程，將轉變為「先進入候選池，再按省府優先事項抽選」。
新 EOI 機制如何運作？
在新制度下，NSPNP 申請人與 AIP 雇主仍需提交完整申請，但這些提交會被視為 EOI，並統一納入候選池。其後，省府將定期進行抽選，挑選部分 EOI 進入正式處理階段。
影響抽選的因素包括：
- 當前省府的勞動力及經濟優先需求；
- 省級提名或背書名額的剩餘情況；
- 候選池規模；
- 項目審查與誠信管理需求。
成功獲選的候選人或雇主將收到官方通知，確認其申請進入審理流程。需要留意的是，被抽中並不代表最終必然獲批，僅反映其申請符合省府當期方向。
若 EOI 未被選中，將繼續留在候選池內；若未收到官方更新，則表示申請狀態沒有變化。
為何新斯科舍省在此時啟動改革？
新斯科舍省在公告中指出，目前「有意移民至本省的人數遠高於本省在聯邦年度配額下可處理的申請量」。在加拿大移民部（IRCC）近年收緊省級提名分配後。多個省份均開始採用 EOI 模式以強化篩選。
2025 年，多省採行 EOI 的主要原因包括名額壓力、審查需求提升，以及希望更精準投放移民資源。新斯科舍省亦希望透過新機制，把有限的提名名額優先集中於最迫切的勞動力市場需求。
省府列出的潛在優先行業包括：
- 醫療（Healthcare）；
- 建築（Construction）；
- 技工職業（Trades）；
- STEM 相關領域；
- 自然資源（Natural Resources）；
- 製造業（Manufacturing）。
省府指出，這些優先方向將會隨著市場需求變動。
2026 年或迎來更多名額
儘管 2025 年名額緊縮提高競爭，但根據最新的《移民水平計劃》，2026 年省提名計劃（PNP）將迎來顯著擴大，各省份的提名名額將上升，對候選人更為有利。
事實上，新斯科舍省的 2025 年省提名配額已在年內兩度上調，由年初的 3,150 名增至10 月的 3,709 名。隨着 2026 年名額增加，EOI 候選人預期將有更多機會在抽選中脫穎而出。
